Parcours Coaching Stratégique pour Dirigeants : Piloter la Performance par l'Intelligence Émotionnelle | tumaini

Le programme Coaching Stratégique pour Dirigeants : Piloter la Performance par l'Intelligence Émotionnelle a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation professionnelle unique propose une approche concrète du coaching stratégique pour les dirigeants et managers. Axée sur l’intelligence émotionnelle, elle vise à renforcer la prise de décision, l’engagement des équipes et la performance globale. Les participants découvriront des outils adaptés aux défis business contemporains, avec un focus sur la posture du leader-coach. La formation est conçue pour des professionnels en quête d’efficacité opérationnelle et de leadership inspirant, dans un cadre structurant et interactif.

Objectifs

Programme

[{"module": "Fondamentaux du Coaching Stratégique pour Dirigeants", "content": "1. Introduction au coaching stratégique : définitions et enjeux pour l’entreprise\n2. Différences entre management traditionnel et leadership par le coaching\n3. Analyse des styles de leadership et adaptation au contexte business\n4. Cas pratiques : identifier les freins à la performance dans son équipe", "duration_hours": 3.5}, {"module": "Techniques d’Intelligence Émotionnelle et Communication Non Violente", "content": "1. Bases de l’intelligence émotionnelle appliquée au management\n2. Développement de l’écoute active et de l’empathie stratégique\n3. Communication adaptée aux tensions et aux conflits en entreprise\n4. Atelier : simulation de situations managériales complexes", "duration_hours": 3.5}]

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).